Da lo mismo si trabajas sólo o con un equipo, el objetivo es llegar al momento en que no necesitas trabajar para que el trabajo sea hecho. No es que mi máxima aspiración sea quedarme acostado hasta las 11:00, ni pasarme todo el día en la oficina leyendo la prensa. En lo absoluto.
El momento en que ya no necesitas trabajar se produce cuando has creado algo que se sustenta por si sólo, que es sólido, que convive con el medio de manera equilibrada y que soporta variaciones no estructurales moderadas y casi fuertes.
Por ejemplo ponerle buenos objetivos a un equipo, previo a haberle otorgado el conocimiento, los contactos y las reglas de actuación en un contexto determinado. Para que este equipo tenga autonomía, has de hacer un gran esfuerzo, invertir fuertemente en ellos, con ellos. En ese momento, te encontrarás con espacios donde no hay nada que hacer!!!, ese momento es precioso por que puedes crear, puedes rediseñar o puedes anticiparte
También se produce cuando montas algún proceso, al principio es una inversión de tiempo muy alta en enterarte de sus objetivos y necesidades para luego ponerlo a prueba con todo lo que en el día a día sucede...finalmente llegará a su estado de solidez y ya no tendrás excusas para no inventar algo nuevo aprovechando tu tiempo libre.
Es imprescindible poner todo tu esfuerzo en las cosas para que funcionen solas, para que tu no seas necesario
